تصفح التصنيف

التصدير

خبير يتحدث عن الاختلافات بين المشروعين الصغير والريادي

تتعدّد أنواع المشاريع التجارية، ومن بينها: تلك الريادية والصغيرة. في السطور الآتية، خبير يتحدّث لـ"سيدتي. نت" عن الفروق بين النوعين المذكورين من المشاريع، ويُميّز بين رواد الأعمال وأصحاب المشاريع. تعريفان برائد الأعمال وصاحب المشروع الصغير…
اقرأ أكثر...

نصائح مُفيدة للموظّفين عند التفاوض على زيادة رواتبهم

التفاوض أمر رئيس في أمور عدة في الحياة، لا سيما في الجانب المهني، إذ لا بد من التفاوض أثناء الصفقات والتعاملات. في السطور الآتية، مجموعة من النصائح المُفيدة من أجل طلب الموظفين زيادة على رواتبهم، مهما كانت ميادين الشركات التي يعملون…
اقرأ أكثر...

تعريفات بريادة الأعمال ومحطات تاريخية… وأهمية دراسة الجدوى

يكثر الحديث في الوقت الراهن عن ريادة الأعمال؛ هي كانت مرّت بتاريخ طويل، حتّى تتخذ الشكل المعروف وتُساهم في الابتكارات التي أعلت اقتصاد الدول. في السطور الآتية، تعريفات بماهية ريادة الأعمال، مع ذكر أهمية دراسة الجدوى عند تأسيس المشاريع.…
اقرأ أكثر...

ما هي عملية تحليل البيانات وأهميتها في الأعمال التجارية؟

تحليل البيانات أمر مهمّ في الشركات، كون العملية المذكورة تُساهم في تحويل تلك البيانات والمعطيات إلى رؤى قابلة للتنفيذ، الأمر الذي يُساعد في نجاح العمل التجاري.تعريف بتحليل البيانات وأهميته في الأعمال التجاريةتحليل البيانات (الصورة من…
اقرأ أكثر...

لماذا تتزايد أهمية الاستشارات الإدارية في الشركات والمؤسسات؟

كانت الاستشارات الإدارية ولا تزال لُبّ العمليات التجارية، إذ يستقي روّاد الأعمال من الاستشارات المذكورة خلاصة المعرفة عن الإدارة التي تُمكّنهم من تسيير الأعمال بنجاح في اتجاه الأهداف المطلوبة. في السطور الآتية، فوائد الاستشارات الإدارية.…
اقرأ أكثر...

خاص بالمستثمر المبتدئ… ماهية “الصناديق” والاختلافات بينها؟

تنتشر مصطلحات عدة في صفوف المستثمرين، ممّا يُحتّم على المبتدئين، في هذا العالم، إدراك معانيها والفروق بينها. في السطور الآتية، شروح عن ماهية الصناديق الاستثمارية وصناديق الاستثمار المتداولة المعروفة بـEFT، علمًا أن الصناديق الاستثمارية في…
اقرأ أكثر...

نصائحٌ لكسب الاحترام في مكان العمل مهما كان الموقف

يقضي كسب الاحترام في مكان العمل بأن يمتلك الفرد شخصية قوية قادرة على الحصول على امتيازات وفوائد مقدمة من الشركة أو من زملاء العمل، جنبًا إلى جنب الوصول إلى الأهداف المهنية المنشودة. في السطور الآتية، كيفية بناء الشخصية القوية في مكان العمل…
اقرأ أكثر...

أسباب دافعة بالموظفين إلى البقاء في العمل لسنوات طويلة

من المُلاحظ أن سنوات عمل الموظف لحساب مؤسسة (أو شركة) ما يتناقص، لا سيما عندما يرجع الأمر إلى موظفي الشركات من الأجيال الشابة؛ وفق "غالوب"، فإن نسبة 60% من أفراد جيل الألفية منفتحة على وظيفة جديدة ونسبة 21% من أفراد جيل الألفية غيرت وظيفتها…
اقرأ أكثر...

هام للموظف… كيفية التغلب على الأسباب المتعسة في العمل؟

تسعى غالبية الموظفين، إلى تطوير الذوات، من أجل الترقي في المسار المهني، إلا أن أفراد القوة العاملة قد تنتابهم التعاسة في العمل والتي تستمر لوقت طويل، من دون معرفة الأسباب والحلول. في السطور الآتية، مجموعة من مسببات التعاسة، التي ينبغي إعادة…
اقرأ أكثر...

هام لرائد الأعمال… خطوات لإدارة المشروع التجاري الصغير

تتطلب إدارة المشروعات معرفة ببعض الأساليب والنظم التي ينبغي انتهاجها من أجل إنجاح الأداء. لأن عددًا من من الشباب والشابات يقبل على إطلاق المشروعات الصغيرة، راهنًا، تتطرق السطور الآتية إلى بعض الخطوات والنظم المساعدة في هذا الإطار. خطوات…
اقرأ أكثر...